Organisations- und Unternehmensentwicklung
für zeitgemäße Unternehmensführung, starke & agile Unternehmen und Freude beim Arbeiten
Unternehmen ziehen Wertschöpfung aus der Kooperation und Kommunikation zwischen Menschen. Eine stärkende Unternehmensentwicklung berücksichtigt die soziologischen und wirtschaftlichen Aspekte, um passende Organisationsstrukturen gezielt aufzubauen. Bewusste Unternehmensentwicklung ist relevant für alle Unternehmen, die die Größe eines Teams überschreiten.
Ihre typischen Fragen:
- Wie kann meine Organisation wachsen,
ohne in Bürokratie zu verfallen? - Wie kann meine Organisation mit der
wachsenden Komplexität umgehen? - Wie können wir uns besser an neue Gegebenheiten
anpassen und schneller reagieren? - Wie können wir bestehende Hindernisse für
Leistung, Innovation und Wachstum überwinden? - Wie erreiche ich höheres Engagement?
- Wie gestalte ich mein Unternehmen, damit es
den Menschen insgesamt besser entspricht? - Wie können wir tief greifende Veränderung herbeiführen,
ohne in die üblichen Widerstände zu geraten?
Meine Leistungen
- Advisory und Sparring von Unternehmer_innen und Entscheider_innen
- Begleitung von Change-Projekten und Transformationen
- Begleitung bei organisationalen Restrukturierungen
- Freisetzung von Wertschöpfungspotentialen
- Workshops und Denkwerkstätten
- Aufbau von Zellstrukturen
- Geschäftsmodellierung & Value-Based Pricing
Gern stehe ich Ihnen für ein Kennenlern-Gespräch zur Verfügung. Einen Termin können Sie direkt online vereinbaren: